尊敬的雇得易客户，

雇得易4.2版将于2012年11月1日晚19:30-20:30发布。发布过程中，系统可能会出现短暂的无法访问的情况。造成不便，敬请谅解！

本版本功能亮点：

1. 安排电话面试和现场面试时，可以自由选择是否需要给候选人发送面试通知邮件

2.可以定义多套面试通知模板，安排面试时自由选择

3.部门选择优化为可以折叠展开的树状结构

4.职位增加职能类别，各公司系统管理员可自行定义职能类别（如运营类，研发类等），并可自行控制是否显示在招聘门户中

5.简历上传支持mht格式

6.批量上传简历的限制增大为20M，且可以通过上传报告查看哪些简历上传成功，哪些简历上传失败

7.面试通知模板中可上传附件

8.易聘模块支持详细模式，无需打开简历就可了解候选人是否符合职位要求

9.IAgency中猎头供应商推荐候选人时可以通过粘贴或上传简历的方式进行

10.招聘门户中是否显示组织架构可以由公司系统管理员自行设置

11.最多可定义的常用标签数量由20个增加至50个

敬请期待！